红网时刻新闻12月9日岳阳讯（通讯员 郑雅琪）寒冬时节暖意浓，薪火相传正当时。为深入推进税务人才队伍建设，助力青年干部快速成长成才，近日，国家税务总局平江县税务局举行2025年“新苗培育 赋能成长”以师带徒启动仪式，以师徒结对的“传帮带”模式搭建人才培育快车道，为推进税收现代化高质量发展筑牢人才根基。

“两年前，我也是师徒结对仪式上的一名‘徒弟’，而今天，我竟荣升一级。‘师徒结对’是我们薪火相传、继往开来的优良传统，它承载的是税务人的‘传、帮、带’，更是税务精神和优良作风的传承。‘师徒结对’不仅是对错的‘对’，更是队伍的‘队’，我们要拿出‘传’的耐心，‘帮’的诚心，更要拿出‘带’的用心。”启动仪式上，师傅代表甘晟恩的发言道出了众多“新师傅”的心声，他的成长轨迹也成为平江税务青年干部梯队建设成效的生动缩影。

启动仪式上，在县局党委委员组成的指导老师见证下，8对师徒代表依次上台签订《结对帮带责任书》，师傅承诺将倾囊相授业务技能与职业操守，徒弟表态将虚心求教、勤学苦练，现场庄重的氛围彰显出双方对帮带工作的重视与担当。

平江县税务局在“新苗培育 赋能成长”工程中，以党建为引领扎实推进以师带徒工作，为青年干部成长搭建优质平台。在师资遴选上，严格筛选政治坚定、业务精湛、作风优良的全业务领域骨干为导师，通过“双向选择+组织统筹”实现师徒精准匹配。同时构建“月度跟进、季度测评、年度考核”成长账户体系，搭配督导反馈、经验分享等保障机制，实现教学相长，为税务事业锻造高素质人才队伍。