2024年11月，岳阳市烹饪行业协会在“岳阳企业家沙龙”上集中反映了行业长期面临的技能人才评价困境：一方面，岳阳本地缺乏中式烹调师职业技能等级认定的官方渠道，从业人员只能赴外地参加认定，成本高、流程繁、周期长；另一方面，由于缺乏统一的本地化认定标准与体系，企业招聘、人员晋升缺乏权威依据，制约了行业人才队伍的专业化、规范化发展，也成为餐饮企业提升服务品质、打造地方美食品牌的重要瓶颈。

针对岳阳市长期缺乏该工种认定资质的现状，岳阳市人社局第一时间向上反映争取支持。在湖南省人社厅的指导下，市人社局推动打破体制壁垒，整合政府部门、民营企业（烹饪协会及名厨学校）、公办院校（岳阳职业技术学院）以及行业协会等各方力量，形成了“政企校社”四方联动的协作格局。经过甄选，深耕中式烹调培训领域十余年、具备丰富教学资源和行业经验的民营机构——岳阳市名厨职业培训学校，与拥有完善职业技能等级认定体系和公信力的公办院校——岳阳职业技术学院，经过多轮磋商，最终签署了《中式烹调师技能等级认定合作协议》。通过“民校出专业、出师资、出生源，院校出体系、出平台、出认证”的深度合作模式，有效整合了民间培训活力与公办教育规范性的双重优势，是技能人才评价领域一次富有意义的改革创新。