编者按：2022年，岳阳林业再攀高峰、再获突破，岳阳林业人团结奋进、拼搏进取，在全省打响“林长制看岳阳”品牌。近期，红网岳阳站将推出系列报道，反映全市基层示范行动中涌现出的先进乡镇（街道、林场）、模范网格、优秀基层林长以及标兵护林员，奋力将绿色“施工图”转化为大地“实景图”。

红网时刻记者 赵曼 岳阳报道

长岭街道位于云溪区东北部，东傍临湘市，西北环陆城，南接路口，紧临国家大型一级企业长岭炼化公司。街道总面积65.34平方公里，下辖5个行政村、4个社区共101个村民小组43824人。现有土地面积3770.19公顷，林地面积1885.57公顷，公益林面积8982亩，天然林面积1838亩，茶园面积1500亩，护林管护面积28284亩。

近年来，街道党工委牢牢把握“绿水青山就是金山银山”的理念，不断加大造林绿化和资源保护力度，加快林业产业结构调整和林业产业发展步伐，林业工作步入持续、高效、良性发展轨道，为乡村振兴美丽云溪建设增添了绿色底蕴。

建立健全工作制度。设立林长制办公室，承担日常工作，建立完善的林长制工作体系和森林资源保护发展制度机制，明确林长制工作委员会16个成员单位职责，探索部门联合执法，形成了部门联动、齐抓共管的良好工作格局。设立护林员考核标准，进一步加强护林员队伍建设。

配优配强相关人员。成立林长制工作委员会。配备工作人员专门负责林长制具体工作。加挂林长制办公室、林业工作站牌，打造“有独立的办公场所、有专项工作经费、有专职工作人员、有专项工作制度”的四有标准林业服务平台，推动林业基层工作建设。根据森林资源分布状况，建立“一长四员”组织体系。采取“老带新”护林模式，建立长效机制，真正通过林长制实现“林长治”。加强“一长四员”业务培训，提高“一长四员”履行职责的能力和水平。巡护系统安装使用率达到100%。

林长制网格化管理体系。

落实落细日常工作。设立8块林长制公示牌，标明林长职责、监督电话等内容，接受群众监督和举报。镇、村两级林长共开展了巡林600余次，全年巡护公里达7314.46公里，有效巡护时常1262.86小时。发现并及时制止农垦用火23次。

长岭街道两级林长、护林员在特护期开展防火巡查。

开展“三看三比”示范创建宣传活动。推介基层“一长四员”履职尽责先进事迹。严格落实森林防火宣传责任，悬挂了防火横幅40余条；配合区执法大队查处了2起乱砍滥伐行为；积极配合区林业局对辖区内古树名木资源进行普查；张贴及发放省、市、区林长令、禁火令、封山令、告知书5000余份。利用各村（社区）宣传栏张贴“五令一书”，在各进山道口和主要公路设立固定森林防火宣传警示标牌，按要求布哨设卡。落实森林火灾首发扑救责任制，及时处置火情。长岭街道今年未发生一起重大森林火灾，防范化解山林风险168起。申报了洞庭、四化2个森林社区；配合区财政、林业部门对荆竹村、和平村、文桥社区2022年公益管护林成效监测及集体部分补偿资金发放到位。配合区林业局委派第三方公司对街道辖区内5个村（社区）松树的秋季普查，做到“即死即清”；配合村搞好了路边绿化工作，并申报绿化补助项目，搞好了森林资源管护。

长岭街道张贴防火宣传标语、开展入户宣讲活动。

创新创造治理措施。林长制就是责任制，建立健全制度体系和工作机制，推动属地负责、部门协同、源头治理、全域覆盖的“移风易俗+护林”联动模式、“党建+ 林长制”体系、“林长制+古树”管护模式，发展林长制资源保护长效机制。将人民群众的力量调动起来，参与林长制实践，既是管理者，又是监督员，为林长制工作提供坚实保障。

创新启动“移风易俗+护林”联动模式，加强自治管理。呼吁理事会成员积极亮身份，带头志愿深入群众家中做宣传、在各进山道口和主要公路做值守。清明期间，开展“鲜花换鞭炮、柏树祭亲人”主题活动，号召群众通过植树、送花的方式祭奠亲人，保护山林。同时，把山林保护工作纳入《村规民约》重要内容，进一步明确林长制管理工作，加强森林自治管理、源头管理。

长岭街道开展“移风易俗+护林”联动模式。

积极构建“党建+ 林长制”体系，全面推进林业治理体系和治理能力现代化。发动老党员、老干部以及理事会等社会各界力量，践行“包山头、守路口、盯重点、签责任”的原则，对林区进行责任划分，每个负责人对划分辖区内的林区相关工作负责，实现责任落实到人。

建立“林长制+古树”管护模式，改善古树生存环境，加大保护力度，明确日常养护责任。开展志愿服务向居民普及野生动植物保护知识，加强森林资源保护，完成森林防火、松材线虫病防治等工作，强化措施，扎实基础。积极配合区林业局对辖区内古树名木资源进行普查。制作24块古树名木牌，积极开展挂牌工作。实现一树一档，一树一牌，发现古树异常及时上报。

长岭街道开展“林长制+古树”管护模式。